11月7日，我校聯合浙江省湖州市人力資源與社會保障局在古城校區體育館舉行湖州市大學生招引直通車線下專場招聘會。來自湖州市8個縣市區共計50家用人單位，為我校學生提供節能環保、信息產業、生物產業、新能源、高端裝備制造業和新材料領域的1850個崗位。

湖州市人才市場管理中心黨總支書記李文華介紹，湖州市此前通過在大理大學舉辦專場招聘會、邀請學院領導到湖州考察、建立實習實踐基地、人才工作站等措施，目前已經有120余名理大畢業學子在湖州穩定就業，企業普遍反映理大學子功底扎實、知識全面、吃苦耐勞、企業忠誠度高，深受用人單位的喜愛。

工程學院2019級電氣工程及其自動化2班岳喜冰同學說道，此次湖州專場招聘會的現場氣氛很好，我也和各個用人單位HR也進行了交流，他們給出的薪資待遇及福利還是較為可觀的。在交流過程中也收獲了一些有用的知識。我覺得多與用人單位進行交流是非常有必要的，有助于我們認清當前嚴峻的就業形勢、樹立正確的就業觀，就業是個雙向選擇的過程，希望每位畢業生都可以找到自己滿意的工作。

國際教育學院漢語國際教育專業的李孟同學說，此次學校組織的招聘會拓寬了我的就業視野，讓我意識到其實就業的機會有很多，關鍵在于自己是否愿意去就業。我會積極投遞簡歷，找到一份滿意的工作。同時，我也會積極準備考公和考研，為自己的未來多準備幾條路，有更多的選擇機會。

據學生工作處副處長蔡永云介紹，學校2023屆畢業生將達到4942人，其中本科4240人，碩士702人。舉辦本次招聘會旨在落實落細“穩就業”“保就業”工作，切實做好2023屆畢業生就業工作，加大對畢業生就業工作的推薦力度，進一步拓展畢業生就業市場，促進用人單位與畢業生的雙向選擇。

【責編/付智敏】